崗位職責
一、崗位職責:
1.負責工程項目的預算、結(jié)算及成本控制工作,;
2.參與招標文件、投標文件的編制及評審工作;
3.編制項目成本分析報告,,提出成本控制建議,;
4.完成企業(yè)交辦的其他相關(guān)工作。
二,、崗位要求:
1.建筑工程,、工程造價等相關(guān)專業(yè)大學專科及以上學歷,;
2.持有國家注冊造價工程師證書或相關(guān)崗位證書,,證書必須能在貴州省注冊;
3. 熟悉工程造價軟件,,具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,;
4. 年齡35歲以下,有相關(guān)工作經(jīng)驗者優(yōu)先,。
貴州安順翌新建筑工程有限公司成立于2022年10月29日,,系安順城鎮(zhèn)建設集團全資注冊成立的國有建筑施工總承包企業(yè),注冊資本金4000萬元,。公司具有建筑工程施工總承包,、市政公用工程施工總承包、地基基礎工程專業(yè)承包,、防水防腐保溫工程專業(yè)承包,、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包、建筑裝飾裝修工程專業(yè)承包,、古建筑工程專業(yè)承包,、環(huán)保工程專業(yè)承包等8項資質(zhì)。公司成立一年多來,,累計承接項目13個,,合同額約12億元。公司以“管理創(chuàng)造價值,,服務提升優(yōu)勢,,品質(zhì)至上,服務至優(yōu)”的發(fā)展理念,,團結(jié),、創(chuàng)新、務實奮進是公司矢志不渝的追求,,堅持“安全第一,,質(zhì)量至上,以優(yōu)取勝”的經(jīng)營宗旨,,不斷打造優(yōu)質(zhì)建筑產(chǎn)品,。公司致力于為員工提供實現(xiàn)夢想的舞臺,,積極培養(yǎng)優(yōu)秀員工,打造高素質(zhì),、高學歷的綜合型精英管理團隊,,助力員工成長。完善培訓和晉升機制,,實行職級晉升,、職稱晉升及職務晉升,與員工共享公司發(fā)展成果,。公司按照相關(guān)法律法規(guī)為員工繳納“五險二金”,實施學歷,、職稱,、執(zhí)業(yè)資格等證書補貼,提供帶薪休假,。
公司介紹
貴州安順翌新建筑工程有限公司成立于2022年10月29日,,系安順城鎮(zhèn)建設集團全資注冊成立的國有建筑施工總承包企業(yè),注冊資本金4000萬元,。公司具有建筑工程施工總承包,、市政公用工程施工總承包、地基基礎工程專業(yè)承包,、防水防腐保溫工程專業(yè)承包,、鋼結(jié)構(gòu)工程專業(yè)承包、建筑裝飾裝修工程專業(yè)承包,、古建筑工程專業(yè)承包,、環(huán)保工程專業(yè)承包等8項資質(zhì)。公司成立一年多來,,累計承接項目13個,,合同額約12億元。公司以“管理創(chuàng)造價值,,服務提升優(yōu)勢,,品質(zhì)至上,服務至優(yōu)”的發(fā)展理念,,團結(jié),、創(chuàng)新、務實奮進是公司矢志不渝的追求,,堅持“安全第一,,質(zhì)量至上,以優(yōu)取勝”的經(jīng)營宗旨,,不斷打造優(yōu)質(zhì)建筑產(chǎn)品,。公司致力于為員工提供實現(xiàn)夢想的舞臺,,積極培養(yǎng)優(yōu)秀員工,打造高素質(zhì),、高學歷的綜合型精英管理團隊,,助力員工成長。完善培訓和晉升機制,,實行職級晉升,、職稱晉升及職務晉升,與員工共享公司發(fā)展成果,。公司按照相關(guān)法律法規(guī)為員工繳納“五險二金”,,實施學歷、職稱,、執(zhí)業(yè)資格等證書補貼,,提供帶薪休假。