建議反饋
人力資源（剛果）
10000～20000 元/月
當(dāng)前位置：
職位要求
職位性質(zhì)：全職
學(xué)歷要求：大專及以上
工作經(jīng)驗(yàn)：三年以上
專業(yè)要求：人力資源
職稱要求：不限
外語(yǔ)要求：不限
崗位職責(zé)
入職要求：
1.教育背景:要求具備大?；蛞陨蠈W(xué)歷。
2.年齡要求:26至40歲,，身體健康,。
3.工作經(jīng)驗(yàn):有3年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
4.專業(yè)技能:需要熟悉行政管理,、具備良好的協(xié)調(diào)能力,、溝通能力、應(yīng)急處理能力等,。
5.其他要求:熟練使用辦公軟件,、具備良好的文字處理能力，有國(guó)外工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,。
6.薪資面議,。
工作內(nèi)容和職責(zé)
1.負(fù)責(zé)公司招聘相關(guān)工作;
2.建立、維護(hù)人事檔案,，辦理和更新勞動(dòng)合同;
3.執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作;
4.執(zhí)行招聘工作流程,，協(xié)調(diào),、辦理員工招聘、入職,、離職,、調(diào)任、升職等手續(xù);
5.協(xié)同開展新員工入職培訓(xùn),，業(yè)務(wù)培訓(xùn),，執(zhí)行培訓(xùn)計(jì)劃，聯(lián)系組織外部培訓(xùn)以及培訓(xùn)效果的跟蹤,、反饋;
6.負(fù)責(zé)員工工資結(jié)算,，辦理相應(yīng)的社會(huì)保險(xiǎn)等;
7.幫助建立員工關(guān)系，協(xié)調(diào)員工與管理層的關(guān)系，組織員工的活動(dòng);
8.行政相關(guān)工作及領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作,。
公司介紹
河南君誠(chéng)對(duì)外經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作集團(tuán)有限公司,是經(jīng)中華人民共和國(guó)商務(wù)主管部門批準(zhǔn)的大型對(duì)外經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作公司, 公司下轄子公司——中東（迪拜）君誠(chéng)集團(tuán)技術(shù)服務(wù)有限責(zé)任公司,、河南中君建設(shè)工程有限公司,、濮陽(yáng)君誠(chéng)石油機(jī)械有限公司、濮陽(yáng)君誠(chéng)商務(wù)有限公司,、上海分公司,、北京分公司、剛果（布）分公司,、新加坡分公司和一個(gè)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)?！ш?yáng)市君誠(chéng)職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校等32家法人單位。主要經(jīng)營(yíng):國(guó)際勞勞務(wù)合作,工程承包,國(guó)際文化交流,網(wǎng)絡(luò)信息服務(wù),職業(yè)技能培訓(xùn)等業(yè)務(wù).公司先后與世界40多個(gè)國(guó)家和地區(qū)開展了業(yè)務(wù),在亞洲,、非洲,、歐洲、南美洲的十幾個(gè)國(guó)家設(shè)有駐外機(jī)構(gòu),。公司于2006年獲得了ISO9001：2000國(guó)際質(zhì)量管理體系認(rèn)證,。2007年被河南省勞動(dòng)主管部門評(píng)為“誠(chéng)信服務(wù)機(jī)構(gòu)”，多次被省,、市評(píng)為“外經(jīng)先進(jìn)企業(yè)”,。
詳見 http://www.hnjcgroup.com
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國(guó)外
2025-01-23
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公司基本信息
建筑設(shè)計(jì),，工程施工，市政路橋,，軌道交通,，造價(jià)，環(huán)境工程,，其他
河南君誠(chéng)對(duì)外經(jīng)濟(jì)技術(shù)合作集團(tuán)有限公司
股份制企業(yè)
100 - 499人
建筑設(shè)計(jì),，工程施工，市政路橋,，軌道交通,，造價(jià)，環(huán)境工程,，其他
HR信息
趙女士--今日活躍
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