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1、在董事長的領(lǐng)導下,，負責辦公室的全面工作，帶領(lǐng)全公司人員履行公司辦公室職責,；
2,、協(xié)助公司領(lǐng)導監(jiān)督,、檢查各項管理制度及會議決定的執(zhí)行情況；
3,、負責制定,、執(zhí)行和修正公司的各項管理制度,；協(xié)助董事長處理公司日常事務(wù)及配套服務(wù)和協(xié)調(diào)處理工作；
4,、負責公司定期和年度考核的組織實施工作,；
5,、負責對外簽訂各類行政合同文稿的審核工作；
6,、根據(jù)公司及各部門的用人計劃組織招聘工作,，審核員工崗位調(diào)整方案；
7,、負責公司內(nèi)外的接待,、來訪和協(xié)調(diào)工作,，對提出的問題和意見及時解決或報有關(guān)領(lǐng)導；
8,、負責起草公司行政綜合性工作,、報告、總結(jié),、協(xié)議、規(guī)劃等文件,；
9,、負責審核公司各部門的相關(guān)文件及審核工作,；
10、負責公司宣傳,、投訴及輿情管控工作,；
11,、負責綜合性公文的傳遞,、傳達、催辦與檢查,。
職位要求：
1,、形象好氣質(zhì)佳,，做事邏輯性強，30-40歲
2,、開車技術(shù)熟練,，
3、電腦使用技術(shù)熟練
4,、希望您文筆好，擅長工程管理,、法務(wù)的優(yōu)先考慮。