職位名稱 | 公司名稱 | 工作所在地 | 發(fā)布日期 | 月薪 | |
實習(xí)建筑設(shè)計師 | 上海交通大學(xué)設(shè)計研究總院有.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1,、熟悉建筑設(shè)計相關(guān)規(guī)范,具有良好的方案創(chuàng)作及設(shè)計能力,;2,、熟練掌握國家建筑設(shè)計規(guī)范和標準;3,、熟悉... 詳細信息.. | |||||
主創(chuàng)建筑設(shè)計師 | 上海交通大學(xué)設(shè)計研究總院有.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1,、建筑學(xué)或相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷;2,、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗,,3、具有較強的建筑設(shè)計方案設(shè)計能力,,熟練... 詳細信息.. | |||||
景觀方案師 | 杭州淳美建筑規(guī)劃設(shè)計有限公司 | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1,、大學(xué)本科畢業(yè),規(guī)劃設(shè)計及其它相關(guān)專業(yè),;2,、具有三年以上方案設(shè)計經(jīng)驗;3,、具有協(xié)調(diào)業(yè)主與設(shè)計,、監(jiān)理... 詳細信息.. | |||||
工程部/項目經(jīng)理 | 上海同吉建筑工程設(shè)計有限公司 | 2025/02/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):5人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格: (1)大專及以上學(xué)歷土木工程及相關(guān)專業(yè)、工程師職稱,、建造師,;(2)3年及以上施工管理及技術(shù)管理工作經(jīng)歷... 詳細信息.. | |||||
結(jié)構(gòu)設(shè)計師/研發(fā)工程師 | 上海同吉建筑工程設(shè)計有限公司 | 2025/02/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: (1)碩士及以上學(xué)歷,結(jié)構(gòu)工程等相關(guān)專業(yè),,具備一定的科研能力,;(2)3年及以上設(shè)計院工作經(jīng)驗,有大型工業(yè)廠房設(shè)計、... 詳細信息.. | |||||
結(jié)構(gòu)工程師 | 中誠建筑設(shè)計有限公司 | 2025/02/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:一,、5年以上結(jié)構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗,,有大院工作經(jīng)歷優(yōu)先。二,、基本功扎實,,有較強的專業(yè)之間的協(xié)調(diào)能力。三,、有獨... 詳細信息.. | |||||
結(jié)構(gòu)工程師 | 中誠建筑設(shè)計有限公司 | 2025/02/03 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1,、工民建或土木工程專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷畢業(yè),;2,、具有中級工程師職稱及以上的任職資格;3,、具有8年以... 詳細信息.. | |||||
主創(chuàng)建筑設(shè)計師 | 上海東大建筑設(shè)計研究院(集.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1.建筑學(xué)專業(yè) 2.熟練運用 CAD,、Photoshop,、SU 和 PPT 等工作軟件3.擅長公共建筑及住宅建筑項目總體規(guī)劃、方案創(chuàng)... 詳細信息.. | |||||
建筑方案設(shè)計師 | 上海東大建筑設(shè)計研究院(集.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):3人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1,、負責(zé)項目方案建筑設(shè)計和優(yōu)化,,保證設(shè)計的安全性、適用性及經(jīng)濟性,;2,、在設(shè)計過程中與設(shè)計團隊成員積極配合,按... 詳細信息.. | |||||
建筑給排水設(shè)計師 | 上海東大建筑設(shè)計研究院(集.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1.參與公司項目設(shè)計團隊的給排水設(shè)計等工藝管道的方案設(shè)計,、施工圖設(shè)計等工作,。2.編制本專業(yè)設(shè)計項目的設(shè)備、材料... 詳細信息.. | |||||
建筑電氣設(shè)計師 | 上海東大建筑設(shè)計研究院(集.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1.參與公司項目設(shè)計團隊的給排水設(shè)計等工藝管道的方案設(shè)計,、施工圖設(shè)計等工作,。2.編制本專業(yè)設(shè)計項目的設(shè)備、材料... 詳細信息.. | |||||
建筑方案設(shè)計師 | 浙江中南建設(shè)集團有限公司建.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):2人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 1,、本科及以上學(xué)歷,,建筑學(xué)等相關(guān)專業(yè);2,、協(xié)助主創(chuàng)設(shè)計師進行建筑方案設(shè)計工作,;3、具備公共建筑,、住宅、工業(yè)廠房... 詳細信息.. | |||||
招景觀設(shè)計師團隊 | 浙江中南建設(shè)集團有限公司建.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:招收中小型工作室,,我院可提供辦公場所項目合作,。1、團隊人員具備景觀設(shè)計及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷2、團... 詳細信息.. | |||||
建筑專業(yè)負責(zé)人(偏方案) | 浙江中南建設(shè)集團有限公司建.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé)1,、主要作為方案主創(chuàng),,領(lǐng)導(dǎo)團隊開展方案創(chuàng)作設(shè)計,投標經(jīng)驗豐富者優(yōu)先,;2,、開展深化方案設(shè)計及后期施工圖... 詳細信息.. | |||||
建筑設(shè)計師(施工圖方向) | 浙江中南建設(shè)集團有限公司建.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé)1、從事建筑設(shè)計工作2,、開展深化方案設(shè)計及后期施工圖設(shè)計,,做好后期配合服務(wù)工作;3,、院里安排的其他有關(guān)... 詳細信息.. | |||||
建筑設(shè)計(校招) | 浙江中南建設(shè)集團有限公司建.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé)1,、配合建筑專業(yè)負責(zé)人進行建筑設(shè)計任務(wù);2,、院里安排的其他有關(guān)設(shè)計任務(wù),;3、作為后備項目負責(zé)人培養(yǎng)對象... 詳細信息.. | |||||
建筑方案主創(chuàng)設(shè)計師 | 中鐵華鐵工程設(shè)計集團有限公.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé): 1,、配合相關(guān)部門進行市場開拓,,了解客戶需求,確保設(shè)計項目順利完成,; 2,、參與設(shè)計評審、驗證及設(shè)計確... 詳細信息.. | |||||
建筑專業(yè)負責(zé)人 | 中鐵華鐵工程設(shè)計集團有限公.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé): 1,、建筑施工圖設(shè)計,; 2、負責(zé)施工圖設(shè)計圖紙的建筑專業(yè)的審核,、優(yōu)化及技術(shù)問題的處理,; 3、與甲方及相... 詳細信息.. | |||||
副總建筑師(方案) | 中鐵華鐵工程設(shè)計集團有限公.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1,、負責(zé)和組織公司方案設(shè)計工作,、方案匯報及與客戶交流; 2,、管理方案團隊及組織公司方案評審工作,; ... 詳細信息.. | |||||
Architect Designer 建筑方案設(shè)計師 | 新加坡AVID | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1. 參與規(guī)劃、建筑設(shè)計,、室內(nèi)設(shè)計項目的設(shè)計管理,,參與制定項目整體計劃;2. 分管項目設(shè)計的全過程管理... 詳細信息.. | |||||
景觀設(shè)計師 | 浙江中南建設(shè)集團有限公司建.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):1人人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:1,、本科或以上相關(guān)專業(yè)應(yīng)屆生,;2、施工圖設(shè)計,懂植物和拉SU模型,;3,、具有良好的團隊合作精神;4,、有設(shè)... 詳細信息.. | |||||
古建筑設(shè)計師 | 浙江工業(yè)大學(xué)工程設(shè)計集團有.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1,、協(xié)助現(xiàn)場測繪勘察,古建筑現(xiàn)狀圖紙,、方案圖紙繪制,,方案文本編制;2,、規(guī)劃現(xiàn)場調(diào)研,,基礎(chǔ)資料整理,... 詳細信息.. | |||||
景觀設(shè)計師 | 浙江工業(yè)大學(xué)工程設(shè)計集團有.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé): 1,、能夠根據(jù)場地的實際情況提出有創(chuàng)意,、實施性強的設(shè)計方案;能將甲方的要求轉(zhuǎn)化為合理的設(shè)計,,完成并... 詳細信息.. | |||||
建筑設(shè)計師 | 浙江工業(yè)大學(xué)工程設(shè)計集團有.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 崗位職責(zé):1,、輔助設(shè)計師參與深化建筑設(shè)計;2,、按照要求完成從方案至施工圖的設(shè)計發(fā)展,;3、制作工作模型和各階段圖... 詳細信息.. | |||||
建筑設(shè)計師 | 浙江工業(yè)大學(xué)工程設(shè)計集團有.. | 2025/02/02 | 面議 | 應(yīng)聘此職位 | |
招聘人數(shù):若干人 公司性質(zhì): 其他 學(xué)歷要求: 不限 | |||||
職位描述: 任職資格:(1)全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷,,建筑設(shè)計專業(yè)畢業(yè)生,; (2)具備較好的建筑設(shè)計相關(guān)知識和能力,能熟... 詳細信息.. |
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